Mở đầu buổi làm việc, đồng chí Phạm Thị Bài Xệ, Thành ủy viên, Phó Trưởng đoàn Đại biểu Quốc hội Thành phố Hồ Chí Minh cho biết, năm 2021, tình hình dịch bệnh Covid-19 sẽ rất phức tạp, gây ảnh hưởng đến nhiều mặt của đời sống kinh tế – xã hội, trong đó có giáo dục.
Trong hoàn cảnh khó khăn chung, ngành giáo dục thành phố đã vượt qua khó khăn bằng nhiều cách khác nhau và quyết tâm hoàn thành các nhiệm vụ năm học đã đề ra. Chính vì vậy, ban giám hiệu, giảng viên và nhân viên đã phải nỗ lực gấp nhiều lần để hoàn thành công việc, nhất là trong bối cảnh toàn ngành đang triển khai Kế hoạch giáo dục phổ thông năm 2018.
Dương Trí Dũng, Phó Giám đốc Sở GD-ĐT TP.HCM, cho biết đầu năm học 2021-2022, dịch bệnh Covid-19 ở TP.HCM vẫn chưa được kiểm soát, dạy học. tổ chức gặp nhiều khó khăn như cơ sở giáo dục trưng dụng để phòng chống dịch, dạy và học trực tuyến 100% nên khó khăn về đường truyền, phần mềm, trang thiết bị …
Trước thực tế đó, ngành giáo dục đã tổng hợp mọi nguồn lực để đảm bảo dạy và học qua mạng Internet, xây dựng kho học liệu trực tuyến, huy động và sử dụng hiệu quả các nguồn lực hỗ trợ trang thiết bị, cho học sinh học tập, phổ biến …
Với tinh thần “khai giảng đến nơi đến chốn”, toàn ngành tích cực triển khai kế hoạch, hướng dẫn các cơ sở giáo dục thực hiện song song, vừa đảm bảo sức khỏe cho học sinh vừa đảm bảo chất lượng dạy học.
Phát biểu tại buổi làm việc, Trưởng phòng Giáo dục và Đào tạo quận 3 Van Denko cho biết, do ảnh hưởng của dịch Covid-19, một số học sinh đang gặp khó khăn về tài chính, ảnh hưởng đến sức khỏe và tinh thần. Đồng thời, hiện nay nhà trường chưa có quy định về biên chế cán bộ y tế, giáo viên tâm lý trong trường nên gây khó khăn trong công tác tổ chức của đơn vị.
Theo đó, đại diện phòng GD & ĐT 3 huyện kiến nghị cần tính toán việc thành lập đội ngũ nhân viên y tế trường học, giáo viên tâm lý cùng với quy chế đào tạo, bồi dưỡng nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ. Trình độ chuyên môn của nhân viên.
“Vừa qua, 5 nhân viên y tế của trường xin nghỉ việc do điều kiện công tác khó khăn, mức phụ cấp của nhân viên y tế được quy định không quá 20% lương của ngạch hiện hưởng, trợ cấp thêm 450.000 đồng / tháng đối với những người có trình độ trung học cơ sở trở lên. Ông Van denko nói: 900.000 mỗi tháng đối với bằng đại học, không đủ để giữ chân nhân viên.
Nói cách khác, ông Nguyễn Văn Dũng, hiệu trưởng Trường tiểu học Võ Thị Xíu (quận 12), cho biết hiện nay chỉ có giáo viên lớp 3, 4, 5 mới có tiền dạy 2 buổi / ngày, còn giáo viên lớp 1 và 2 là sinh viên. Không thuộc đối tượng được hỗ trợ này do đang thực hiện Chương trình giáo dục phổ thông tổng thể năm 2018 và yêu cầu dạy 2 buổi / ngày.
Ngoài ra, Hiệu trưởng Nguyễn Văn Dũng cho biết, việc tuyển dụng giáo viên ở các trường hiện nay đang gặp nhiều khó khăn, do tâm lý giáo viên có xu hướng dạy thêm 2 tiết / ngày nên ít thí sinh nộp hồ sơ. Làm thêm giờ để đảm bảo nhu cầu tài chính. Đồng thời, chế độ chính sách đối với giáo viên mới ra trường hiện nay quá thấp nên không thể giữ chân giáo viên trẻ.
Giám đốc Giáo dục và Đào tạo quận 12 Khưu Mạnh Hùng cho biết tuyển sinh tiểu học gặp nhiều khó khăn do dân số nhập cư trong khu vực tăng nhanh và hệ thống trường công lập đang chịu áp lực rất lớn. Số lượng học sinh: Nhiều nơi, số lượng học sinh vượt quá 50 em / lớp và chưa đến 30% học sinh học hai buổi / ngày.
Đại diện Bộ GD-ĐT quận 12 đề nghị UBND TP.HCM sớm có chính sách hỗ trợ học phí cho học sinh hệ ngoài công lập để thúc đẩy hệ thống phát triển, từ đó giảm áp lực cho hệ thống trường học công lập.
Đặc biệt tại huyện Funuan, ý kiến của cử tri chỉ ra rằng hiện nay nhiều trường hợp người lao động phải tự bỏ tiền túi đi học nên ảnh hưởng đến tâm lý của đồng đội.
Nhiều ý kiến cũng đưa ra quy định về biên chế nhân viên phục vụ, bảo mẫu, giám thị, nhân viên bảo vệ, nhân viên hậu cần,… để đáp ứng nhu cầu công việc thực tế của đơn vị.
Trả lời các kiến nghị, Phó Giám đốc Sở GD & ĐT Dương Trí Dũng thừa nhận, đại dịch Covid-19 đã khiến nhu cầu tuyển dụng một số vị trí trong các đơn vị trường học rất cao. Đồng thời, việc thay đổi hình thức dạy học từ trực diện sang trực tuyến đã ảnh hưởng đến thu nhập của đơn vị, khó đảm bảo chế độ, chính sách cho người lao động.
Người đứng đầu Sở Giáo dục và Đào tạo TP.HCM cho biết, sở đang hoàn thiện cơ sở pháp lý, có văn bản kiến nghị với UBND TP.HCM và Hội đồng nhân dân, xây dựng nhiều chính sách về biên chế và hỗ trợ. Thu hút giáo viên và giải quyết các vấn đề cho đơn vị.
THU TÂM MỸ