Tuyển dụng bảo mẫu mầm non – Những thông tin cần biết

Bởi
Bảo mẫu mầm non đang là một trong những ngành khan hiếm nhân lực. Nếu bạn đã chiếm hữu chứng chỉ bảo mẫu mầm non và đang khởi đầu tìm cho mình một việc làm không thay đổi thì đừng bỏ lỡ bài viết sau đây nhé. Trong bài viết này, chungchinghe.info sẽ gửi đến bạn đọc những thông tin quan trọng cần chớp lấy về yếu tố tuyển dụng bảo mẫu mầm non .

Nhu cầu tuyển dụng bảo mẫu mầm non lúc bấy giờ

Hiện nay, cùng với sự tăng trưởng chóng mặt của kinh tế tài chính – xã hội, con người ngày càng bận rộn và dành ít thời hạn cho con cháu của họ hơn. Đó chính là nguyên do mà nhu yếu thuê bảo mẫu ngày càng tăng cao trong những năm trở lại đây .
Tính riêng tại khu vực thành phố Hồ Chí Minh, lúc bấy giờ đã có hơn 700 trường mầm non. Tuy có số lượng trường lớn nhưng lực lượng giáo viên mầm non còn rất hạn chế. Do đó thực trạng thiếu nhân lực tại những trường mầm non lúc bấy giờ đang khá trầm trọng. Nhà trường không chỉ gặp khó khăn vất vả trong yếu tố tuyển dụng bảo mẫu mầm non mới mà còn phải đau đầu trong việc “ giữ chân ” nguồn nhân lực cũ .

Không chỉ ở thành phố Hồ Chí Minh, mà tại hầu hết các tỉnh thành khác, tình trạng khan hiếm nhân lực trong ngành bảo mẫu mầm non đang rất nghiêm trọng. Chính vì vậy, có thể nói khả năng gia nhập ngành này hiện nay là khá dễ dàng.

Tuyển dụng bảo mẫu mầm non

Vì sao tuyển dụng bảo mẫu lại khó khăn vất vả như vậy ?

Các điều tra và nghiên cứu đã chỉ ra rằng, nguồn nhân lực trong ngành bảo mẫu mầm non không những thấp mà còn có rủi ro tiềm ẩn giảm dần từng ngày. Nguyên nhân lớn nhất gây nên thực trạng này là do mức thu nhập của nghề khá thấp so với mặt phẳng chung của xã hội và thời cơ thăng quan tiến chức phần đông là không có .
Mức lương và đãi ngộ cho ngành này không đủ mê hoặc so với những bạn trẻ, những người có nhu yếu khởi nghiệp và mong ước mức lương cao. Và cũng không đủ để giữ chân những người đã gia nhập ngành, vì họ không có năng lực tạo ra nguồn thu nhập đủ lớn để giàn trải và nâng cao chất lượng đời sống .
Tuyển dụng bảo mẫu mầm non

Chính sách tăng hiệu suất cao tuyển dụng bảo mẫu mầm non

Để công tác làm việc tuyển dụng bảo mẫu mầm non mang lại những số lượng khả quan hơn, những chủ trương tương hỗ thu nhập và những phúc lợi của người làm trong nghề này đã được đề xuất kiến nghị và thực thi .
Các chủ trương này chủ trương đưa ra mức lương và đãi ngộ mê hoặc hơn, đủ để bảo vệ đời sống cho những bảo mẫu mầm non. Từ đó giúp họ yên tâm trụ lại với nghề, đồng thời lôi cuốn thêm đội ngũ nhân lực mới gia nhập ngành .
Tuyển dụng bảo mẫu mầm non

Nhiệm vụ và nhu yếu của một bảo mẫu mầm non

Thông thường, những mẫu tin tuyển dụng bảo mẫu mầm non sẽ đưa ra những trách nhiệm và nhu yếu như sau :

Về trách nhiệm

Về nhu yếu

  • Chứng chỉ nghề bảo mẫu mầm non hoặc những văn bằng, chứng từ tương tự
  • Các kiến thức và kỹ năng nền tảng và kỹ năng và kiến thức triển khai những nhiệm vụ : chăm nom sức khỏe thể chất, chính sách dinh dưỡng, tâm sinh lý, tổ chức triển khai chương trình giáo dục, quản trị, …
  • Đạo đức, thái độ tốt

  • Yêu thương các bé

  • Luôn kiên trì, êm ả dịu dàng và nhẹ nhàng trong mọi trường hợp
  • Khả năng tiếp xúc, liên kết tập thể và khuấy động bầu không khí tốt

Trên đây là những thông tin quan trọng về tuyển dụng bảo mẫu mầm non mà chungchinghe.info muốn gửi đến bạn đọc. Hy vọng bài viết này đã mang đến những thông tin hữu dụng cho quy trình chọn và làm nghề của những bạn. Nếu có bất kể vướng mắc nào khác, hãy liên hệ cho chúng tôi để được tương hỗ ngay nhé !